غنيم الزعبي

هل يجوز بقاء مدير مكتب الوزير المنتخب المستقيل؟

من حق أي وزير سواء كان منتخبا أو غير منتخب اختيار طاقم مكتبه، بداية من مدير إدارة مكتبه وصولا إلى الفراش الذي يخدمه ويحضر له الشاي. هذا حق من حقوق الوزير لا ينازعه عليه أحد، فمن المهم أن يرتاح الوزير للناس الذين يحيطون به، فهو يشغل منصبا سياسيا رفيعا، ومن حقه العمل في بيئة صديقة تساعده على أداء عمله على أكمل وجه.

وغالبا ما يختار الوزراء المنتخبون مديري حملاتهم الانتخابية كمديرين لمكاتبهم كمكافأة لهم، وأيضا لأنهم أثبتوا جدارتهم في إدارة الحملة الانتخابية للوزير المنتخب وأوصلته لكرسي الوزارة فهو لذلك كفؤ بمقياسهم ويستحق هذا المنصب الرفيع.

كل ما سبق أبسط حقوق الوزير المنتخب، لكن المعضلة التي أريد إثارتها بهذه المقالة هي ماذا يحدث لمدير إدارة مكتب الوزير وطاقمه الذي أحضره معه حين يستقيل الوزير المنتخب ليبدأ حملته الانتخابية للترشح مرة أخرى لمجلس الأمة؟

هل من الصواب بقاء مدير إدارة مكتب الوزير المنتخب المستقيل في هذا المنصب الحساس خلال حملة انتخابية شرسة؟ أليس في الأمر بعض الشبهة وتضارب مصالح؟

فهي فطرة عند البشر الولاء والامتنان لمن قام بإسداء معروف لهم وخاصة إذا كان المعروف منصبا كبيرا يطمح له الكثير.

بالتأكيد أغلب إن لم يكن كل الإخوة الأفاضل مديري مكاتب الوزراء المنتخبين المستقيلين هم بعيدون كل البعد عن استغلال مناصبهم وتحويرها لصالح الوزير المستقيل الذي أصبح الآن مرشحا انتخابيا.

لكن الموضوع هو إبعادهم عن الشبهات وعدم إعطاء منافسي الوزير المستقيل العذر والسبب للنيل منهم وجعلهم مادة لندواتهم الانتخابية الساخنة والتي تتطاير الاتهامات فيها يمنة وشمالا.

المطلوب هو سن عرف يقوم به كل الوزراء الذين يأخذون الوزارات الشاغرة بالإنابة. هذا العرف هو إعفاء كل طاقم إدارة مكتب الوزير المنتخب المستقيل أو نقلهم لإدارات أخرى.

مع ندب موظف جديد لإدارة مكتب الوزير لفترة الانتخابات فقط إلى أن يتم توزير شخص جديد وهو يتكفل بإحضار طاقمه معه.

نقطة أخيرة: الكويت بلد قانون وأي موظف في أي وزارة يشعر بأن هناك استغلالا لسلطة وظيفية لتمييز وإبراز أي مرشح برلماني عليه التوجه مباشرة للهيئة العامة لمكافحة الفساد للإبلاغ عن ذلك.

آخر مقالات الكاتب:

عن الكاتب

غنيم الزعبي

مهندس وكاتب
twitter: @ghunaimalzu3by

أضف تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *